STJ. Agravo interno no recurso especial. Plano de saúde. Contrato coletivo. Ex-Empregado aposentado. Intenção de permanência no antigo plano de saúde da empresa, nas mesmas condições, ou de migrar para o novo plano sem observância da faixa etária. Impossibilidade.
1 - A jurisprudência do STJ orienta-se no sentido de que «o ex-empregado aposentado, preenchidos os requisitos da Lei 9.656/1998, art. 31, não tem direito adquirido de se manter no mesmo plano privado de assistência à saúde vigente na época da aposentadoria, podendo haver a substituição da operadora e a alteração do modelo de prestação de serviços, da forma de custeio e dos respectivos valores, desde que mantida a paridade com o modelo dos trabalhadores ativos e facultada a portabilidade de carências» (Tema 1.034).
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